前払いするのに経理に負荷が…。手間なく採用/定着率を強化する「給与前払い」

  • 株式会社ペイミー
  • 00:00 オープニング 本動画の内容紹介
  • 01:48 コロナウイルスの影響や見通し|調査結果
  • 04:22 なぜ「採用と定着」に課題があるのか
  • 05:56 「採用と定着」の解決策
  • 07:16 本セミナーのまとめ
  • 07:53 無料で始められるペイミーの「給与前払い」のご紹介
セミナー内容の紹介

「新型コロナウイルスの影響で、今後の採用活動は目まぐるしく変化することが考えられます。

これからの採用活動について下記のような不安をお持ちの企業も多いのではないでしょうか。

  • 求人を出しても、採用単価が上がるだけではないか
  • 他業界から流出してくる人材の獲得に出遅れてしまうのではないか
  • コロナの影響で人材が流出してしまうのではないか

そこで本セミナーでは、『求人応募者数が平均3.7倍! Withコロナ時代の採用戦略とは』と題し、Withコロナ時代の採用トレンドとそのトレンドに対応するためのポイントについて詳しく説明していきます。

採用戦略の変化を知ることで、人材不足解決や定着率改善の糸口が見つかります。

出演

株式会社ペイミー
事業推進部 部長
仲川 英歩(なかがわ・えいぶ)
仲川 英歩(なかがわ・えいぶ)
※会員登録すれば、無料でセミナー動画を視聴できます