求人も「分散投資」の時代へ。コスト1/3で優秀人材と出会うヒント

  • 株式会社HR Force
01:23

採用がカオス化している現場の状況

02:58

投資から導く2つの手法

04:17

選定をAIに任せた方がいい理由

05:31

具体的なAI選定の実践方法

07:22

採用が本当に実現可能なのか

動画内容の紹介

その道のプロのヒキダシ、開けさせてください!

本動画では、業界で活躍している方にインタビューをし、
専門領域の具体的な知識や手法、考え方など、その道のプロだけが知っている問題解決のヒントを伺います!

今回のテーマは、「採用手法が増えすぎた今、“最適化”が成果のカギになる

求人媒体、ダイレクトリクルーティング、SNS…
選択肢が増えた一方で、「何を使えば効果が出るのか分からない」「コストだけが膨らんでいく」と感じている方も多いのではないでしょうか。
実は、採用においても “分散”と“自動化”という考え方が成果を左右する時代になっています。

本動画では、AIを活用したデータドリブンな採用最適化運用を提供する山根 康平 氏(株式会社HR Force 取締役)をお招きし、採用で成果を出すためのこれからのスタンダードを伺いました!

出演

株式会社HR Force
取締役
山根 康平(やまね・こうへい)
山根 康平(やまね・こうへい)

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